Supervisor (a) de Dark Store Zé Delivery (DTC – SÃO PAULO/SP) – Ambev

Titulo da Vaga: Supervisor (a) de Dark Store Zé Delivery (DTC – SÃO PAULO/SP)

Nome da Empresa: Ambev

Salário:

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Atualmente a nossa Cultura passa por um processo de transformação e evolução. A nossa história e o nosso jeito de ser são marcados por sonhos grandes que nos trouxeram até aqui e que nos enchem de orgulho! Mas acreditamos que o momento de evoluir é sempre o agora e poder fazer isso junto com a nossa gente é o que torna nossa jornada ainda mais incrível. Nossa cultura honra o passado e hoje também é norteada por 3 principais valores que nos guiam para sermos uma cia cada vez mais inclusiva, diversa, colaborativa, tecnológica e conectada ao futuro do mundo e da nossa plataforma de negócios, são eles: Escuta Ativa, Colaboração e Visão de Longo Prazo, cada um abarcando outras competências que fazem parte do nosso jeito de ser. Nos orgulhamos da nossa capacidade de realização e paixão que nos trouxeram até aqui e para continuarmos a evoluir juntos te convidamos a fazer parte também dessa jornada. Prazer, somos a Ambev e adoraríamos te ter com a gente. Vamos juntos?!Responsabilidades e atribuiçõesResumo do cargo:Responsável por Supervisionar Loja Própria do Zé Delivery em São Paulo.Sobre a área de OPERAÇÕES:O Time de Operações é o responsável por organizar o ecossistema e garantir que o cliente seja atendido sempre com excelência. E para fazer a conexão desta área com a necessidade do cliente, existem as equipes regionais que fazem a gestão dos pontos de vendas, e desenvolvem a melhor forma de aplicar o planejamento com o a visão local. Como Supervisor de Operações (Dark Store) você será responsável por:Principais responsabilidades:

• Garantir o cumprimento das normas de Segurança
• Realizar o controle de estoque (inventário, contagens e conciliações)
• Analisar KPI’s de nivel de serviço e garantir os planos de ação
• Gerir os parceiros logísticos
• Garantir os processos de loja (5S, paletização e ressuprimento)
• Realizar a gestão de despesas, custos e receitas
• Garantir a manutenção das lojas

Requisitos e qualificaçõesCompetências Desejáveis: – Capacidade de liderar equipes; – Comunicação clara e objetiva; – Facilidade de relacionamento e trabalho em equipe; – Agir como dono(a); – Senso de urgência; – Disciplina/gestão; – Capacidade analítica; – Pronto(a) para desafios e mudanças; – Resistência a frustrações; – Raciocínio lógico. – Autonomia – Conhecimentos de rotinas de logística. Experiência Desejável: – Mínimo 6 meses e desejável 1 ano de experiência na área ou em indústria de bens de consumo. – Experiência em gestão de equipes.Formação: – Ensino Superior Completo.Pré-requisitos da função:– Excel avançado, Power Point​- Conhecimento sobre processos logísticos, especialmente em armazém e controle de estoque– Possuir alta capacidade analítica– Bom relacionamento interpessoal, alta energia e resiliência– Disponibilidade de segunda à sexta, das 09:00 às 18:00 e sábado das 08 às 13HDiferenciais:

• Experiência em funções com atividades de campo;
• Experiência em áreas de vendas ou logística;

Informações adicionaisHoje na AMBEV nós trabalhamos com os melhores benefícios para você e também para os seus dependentes legais! Aqui na companhia nós conseguimos te proporcionar:

• Mais cuidado com a sua saúde através de Plano Médico, Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Gympass
• Saúde mental com a Telemedicina Dasa e Gente 360
• Consumir nossos produtos com um super desconto (é isso mesmo, nós temos venda de produtos para funcionários no precinho!)
• Reuniões de final de ano com a família ainda mais prazerosas, pois oferecemos Cesta de Natal e ainda brinquedo para quem tem filhos
• Proteção financeira com a nossa previdência privada
• A possibilidade de você fazer um bom mercado ou comer no restaurante que você gosta com Vale Alimentação ou Refeição, pois você poderá optar por um destes benefícios
• O vale transporte é opcional e você pode conferir no modelo da vaga
• Ter a oportunidade de receber um abono assiduidade, que nada mais é do que o 14º salário para nossos colaboradores, um salário extra no ano!
• Auxílio Creche ou Auxílio babá
• Participação dos Lucros da companhia

Além de sonhar, se desenvolver, construir e crescer dentro de um ambiente meritocrático e inclusivo e ser capaz de fazer a diferença unindo as pessoas por um mundo melhor!Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro

• Etapa 2: Mapeamento Ambev – Generalista2Mapeamento Ambev – Generalista
• Etapa 3: Entrevista – Recrutamento3Entrevista – Recrutamento
• Etapa 4: Entrevista – Liderança da vaga4Entrevista – Liderança da vaga
• Etapa 5: Resolução de Case5Resolução de Case
• Etapa 6: Painel de Cultura6Painel de Cultura
• Etapa 7: Oferta e ASO7Oferta e ASO
• Etapa 8: Contratação8Contratação

Seja bem-vindo à AmbevENTRE PARA UM TIME QUE SONHA TÃO GRANDE COMO VOCÊ!Somos milhares de apaixonados e apaixonadas pelo que fazemos. Temos um orgulho imenso do nosso poder de impacto positivo e reconhecemos que, agindo como donos e donas, cada um de nós desempenha um papel fundamental no sucesso do nosso ecossistema. Somado a isso, todas nossas grandes conquistas tem o sabor da colaboração! Nosso sucesso é compartilhado e acreditamos que por meio da colaboração podemos encantar ainda mais o nossos clientes com as marcas que eles amam hoje, ao mesmo tempo em que podemos atender aos gostos de amanhã.🍻A Nossa Cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam ser o melhor delas mesmas – e nos ajudar a ser a nossa melhor versão! Procuramos gente com paixão, curiosidade e coragem para fazer a diferença aqui.Acolhemos talentos diversos, porque acreditamos que grandes ideias vêm de pessoas com diferentes trajetórias. Oferecemos oportunidades para talentos que estão ingressando no mercado de trabalho e somos apaixonados por impulsionar a nossa gente.É trabalhando e crescendo juntos que atingimos o nosso propósito: Sonhamos Grande por um Futuro com Mais Razões para Brindar!

Candidatar-se a vaga!