Management Specialist – Share People Hub

Titulo da Vaga: Management Specialist

Nome da Empresa: Share People Hub

Salário:

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Share People Hub, em parceria com o ABI Growth Group | AB InBev, está em busca de um Management Specialist para trabalhar em regime híbrido em São Paulo/SP.Sobre a AB InBev
A AB InBev é a principal cervejaria global e uma das 5 maiores empresas de produtos de consumo do mundo. Com mais de 500 marcas de cerveja, somos a número um ou dois em muitos dos maiores mercados de cerveja do mundo, incluindo América do Norte, América Latina, Europa, Ásia e África.Sobre o ABI Growth Group
A Divisão de Crescimento da ABI é o centro de inovação e desenvolvimento tecnológico dentro da ABI, que está impulsionando o crescimento da ABI ao desenvolver inovações para o negócio principal de cerveja e criar novos negócios de tecnologia de hiper-crescimento.O ABI Growth inclui as seguintes linhas de negócios: BEES (nosso negócio de e-commerce B2B e SaaS, também focado em novas tecnologias), TaDa e Zé Delivery (nossos negócios de e-commerce direto ao consumidor), e várias outras divisões de alta tecnologia, incluindo fintech e capital de risco.Resumo do trabalho:O Management Specialist desempenhará um papel crítico na otimização da eficiência operacional da organização BEES, aprimorando os sistemas de gerenciamento e fluxos de trabalho, melhorando e rastreando o roteiro de desenvolvimento do produto, dando suporte à organização PMO e gerenciando o orçamento financeiro da área. O Management Specialist também é responsável por organizar estrategicamente as prioridades do BEES Global VP com sua secretária. Esta posição requer um pensador estratégico com habilidades analíticas e a capacidade de colaborar entre várias equipes para garantir o alinhamento com as metas organizacionais. Também é importante ser um aprendiz ativo para trazer informações externas para nossa organização, avaliando benchmarks e implementando práticas de Product Management e PMO.**Principais responsabilidades:**1. **Gerenciamento de orçamento de área:**– Planejar, monitorar e gerenciar o orçamento da área designada, garantindo o alinhamento com as metas financeiras da organização.– Analisar variações orçamentárias e fornecer recomendações para ações corretivas.– Preparar relatórios financeiros e apresentações para as partes interessadas, destacando os principais insights e tendências.2. **Sistemas de Gestão/Formas de Trabalho:**– Avaliar e aprimorar os sistemas de gestão e fluxos de trabalho existentes para melhorar a eficiência e a eficácia operacional.– Facilitar o desenvolvimento e a implementação de melhores práticas e procedimentos operacionais padrão para promover uma cultura de melhoria contínua e colaboração entre as equipes.– Realizar sessões de treinamento e workshops para garantir que as equipes estejam equipadas para utilizar os sistemas de gestão de forma eficaz.– Monitorar e avaliar a eficácia das práticas de gestão atuais, fazendo recomendações para melhorias.3. **Melhoria do roteiro de desenvolvimento de produtos:**– Avaliar os fluxos de trabalho atuais do Roteiro do Produto e aprimorar os processos.– Colaborar com as equipes de desenvolvimento e gerenciamento de produtos para monitorar o progresso em relação ao roteiro do produto.– Estabelecer indicadores-chave de desempenho (KPIs) para medir o sucesso das iniciativas de produtos e garantir a entrega pontual.– Preparar atualizações e relatórios regulares para as partes interessadas sobre o status do desenvolvimento do produto e riscos potenciais.4. **Suporte e colaboração do PMO:**– Apoiar o PMO no desenvolvimento e implementação de metodologias e frameworks de gerenciamento de projetos.– Auxiliar na priorização e alocação de recursos para projetos dentro do PMO.– Monitorar o desempenho e a conformidade com os padrões e processos estabelecidos pelo PMO.– Fornecer insights e recomendações para melhorar a entrega e a governança do projeto.5. **Colaboração multifuncional:**– Trabalhar em estreita colaboração com vários departamentos, incluindo Comercial, Gestão de Produtos e Dados, para garantir o alinhamento de metas e objetivos.– Atuar como elo entre equipes para facilitar a comunicação e a colaboração em projetos e iniciativas.Garantir as prioridades da área na agenda do vice-presidente global liderando o secretário da área.Ajudar na organização de grandes eventos da área (cúpulas, reuniões estratégicas, etc.).**Qualificações:**– Inglês avançado/fluente.– Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais, com capacidade de trabalhar de forma colaborativa entre equipes.– Fortes habilidades analíticas com capacidade de interpretar dados e fornecer insights acionáveis.– Experiência em gestão de orçamento, gestão de projetos, gestão de desenvolvimento de produtos ou excelência operacional.– Familiaridade com ferramentas de análise e relatórios financeiros (por exemplo, Excel, Power Point).– Fortes habilidades organizacionais e atenção aos detalhes.**Habilidades Preferenciais:**– Experiência em consultoria de gestão ou análise de negócios.– Conhecimento de metodologias ágeis e práticas de gestão de produtos.– Experiência trabalhando em um PMO ou em funções de governança de projetos.– Forte compreensão dos processos e metodologias de crescimento/gerenciamento de produtos.– Certificação em gerenciamento de projetos (por exemplo, PMP, PRINCE2) é um diferencial.O que oferecem:

• Bônus baseado em desempenho*
• Bônus de assiduidade*
• Plano de previdência privada
• Vale refeição
• Escritório casual e código de vestimenta informal
• Dias de folga*
• Seguro saúde, dental e de vida
• Descontos em medicamentos
• Parceria com WellHub
• Subsídios para creche
• Descontos em produtos da Ambev*
• Parceria com o Club Ben
• Bolsa de estudos*
• Garantia de materiais escolares
• Plataformas de idiomas e treinamento
• Vale transporte

*Regras aplicáveisIgualdade de Oportunidades & Ação Afirmativa:
Temos orgulho de ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades e ação afirmativa. Não discriminamos com base em raça, cor, origem nacional, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, status de veterano protegido, deficiência, idade ou outras características legalmente protegidas

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