Analista Contas Medicas Jr- Contas a Receber – ADM – Associacao Beneficente Siria

Associacao Beneficente Siria

Titulo da Vaga: Analista Contas Medicas Jr- Contas a Receber – ADM

Nome da Empresa: Associacao Beneficente Siria

Salário:

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: O Hcor nasceu do trabalho da Associação Beneficente Síria, fundada por mulheres da comunidade árabe, com o objetivo de retribuir o acolhimento que receberam no Brasil. Assim, a diversidade e a inclusão estão em nossa essência e são valores que reconhecemos, valorizamos e queremos cada vez mais presentes em nossa instituição.São bem-vindos e serão considerados em nossos processos todas as pessoas que se candidatem e apresentem as qualificações requeridas, com suas características e história, independentemente de gênero, idade, raça, cor, credo, orientação sexual, etnia ou origem nacional, identidade e deficiência.Acreditamos no potencial da diversidade como instrumento de aprendizagem, crescimento e transformação.Atividades do Setor de Recurso de Glosas;

  • Conferência e análise de toda documentação enviada pela operadora (relatórios de glosas e pagamentos), buscando certificar-se da exatidão das informações, providenciando correções sempre que apurar irregularidades;
  • Elaborar a defesa do recurso, justificando o motivo da glosa não aceita;
  • Atuar em retroalimentação junto as áreas ofensores;
  • Avaliar as informações obtidas (principais motivos de glosas) e repassar às áreas envolvidas, intercedendo nos casos quando ocorrer impasses de natureza técnica, divergências de cobrança, tabelas acordadas, tipos de cobertura dos diversos planos de acordo com as normativas e rotinas existentes para cada operadora. Entre outras atividades.
  • Ensino superior concluído;
  • Experiência na área de contas a receber, recurso de glosas;
  • Habilidade com planilhas em Excel;
  • Bons conhecimentos com carteiras de convênios médicos;
  • Desejável conhecimento no sistema Tasy e Zero Glosa.

Benefícios:– Plano de saúde (Seguros Unimed) – Carência Dependentes: durante os 90 dias iniciais de trabalho, o titular não poderá incluir os seus dependentes no plano médico;– Plano odontológico (Bradesco) para titular e dependentes;– Seguro de vida pessoal;– Convênio com redes de farmácias;– Parceria com SESC– Vale-transporte;– Vale-alimentação;– Refeitório no local para colaboradores da unidade Paraiso e complexo;– Programa Conectar (reconhecimento por desempenho).Valorizamos seu bem-estar:– Cuidar Hcor – clínica de Atenção Primária à Saúde criada exclusivamente para nossos colaboradores;– Clinica Amparo – clínica de Atenção Primária à Saúde criada exclusivamente para os dependentes dos colaboradores;– TotalPass – solução que reúne academias e estúdios para prática de atividade física;– Par de ingressos Cinemark no mês do seu aniversário.Pensamos no seu desenvolvimento– Desconto em escolas de idioma e instituições educacionais.Atenção: É essencial apresentar o cartão de vacinação atualizado, contendo as vacinas contra Hepatite B, Dupla Adulto (difteria e tétano) e SCR (sarampo, caxumba e rubéola), além de, no mínimo, três doses da vacina contra a COVID-19. Caso suas vacinas não estejam em dia ou se houver qualquer dúvida, dirija-se à Unidade Básica de Saúde (UBS) mais próxima de sua casa. No dia do exame admissional, a falta do cartão de vacinação ou a ausência de qualquer vacina exigida resultará no seu encaminhamento à unidade básica de saúde de nossa região ou ao cancelamento do processo de admissão.


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Para se candidatar a esta vaga visite jobviewtrack.com.