![Santander](https://empregossaopaulo.com/wp-content/uploads/2022/03/512-x512-logo-app.png)
Santander
Nome da Empresa: Santander
Descrição da vaga: Agile Coach IV
Country: Brazil
# QUEM SOMOS
A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️
Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades:
Temos uma vaga para você se tornar Agile Coach IV.
Aqui, seu papel será:
Atuar como Agile Coach das tribos do ágil escalado para ser um agente de transformação
- Definir estratégia (o quê e o porquê)
- Suportar a elaboração de requisitos de negócios
- Estabelecer o escopo de iniciativas de transformação
- Instruir elaboração de business case
- Desenvolver padrões e requisitos para as práticas ágeis
- Integrar as práticas ágeis aos demais métodos utilizados pelo banco
- Participar ativamente da melhoria continua dos processos de gestão de projetos, produto, desenvolvimento de funcionalidades e release de software
- Liderar pelo exemplo de boas práticas
- Treinar os times nas práticas ágeis
- Mentorar e conduzir os times na implementação e uso das práticas ágeis
- Apoiar a facilitação de sessões de brainstorming, planning, refinamentos, retrospectivas, inception e outras cerimônias
- Ajudar os times a navegar pelas ferramentas e softwares ágeis
- Promover autogestão, ajudar os times a se comunicar de forma eficaz e apoiar na resolução de conflitos
- Direcionar e suportar os times no dia a dia
- Capacidade de gestão de fornecedores/parceiros
- Promover um ambiente e cultura de melhoria contínua, experimentação e inovação
- Incentivar e disseminar a cultura ágil no indivíduo, no time, na empresa e partes interessadas
Requisitos imprescindíveis:
Experiência como Agile Coach (usando frameworks escalados, Scrum, Kanban e técnicas ágeis).
Atuação como Scrum Master, Agile Master e/ou Service Delivery Manager
Conhecimento em treinar times nas práticas ágeis
Experiência em Mentorar e conduzir os times na implementação e uso das práticas ágeis
Vivência facilitação de sessões de brainstorming, planning, refinamentos, retrospectivas, inception e outras cerimônias.
Requisitos Desejáveis:
Pelo menos uma das seguintes certificações: PSM I ou II, PSPO I ou II (da Scrum.org)
- Experiência usando Jira e aplicando JQLs
- Conhecimento de utilização do Confluence para documentações
- Experiência na condução de Coach, Mentoring/Facilitação e Capacitação
- Experiência na proposta de soluções end-to-end de Negócio e TI
- Atuação em Mercado Financeiro.
Formação em TI, Engenharia da Computação, Ciências da Computação ou áreas correlatas.
Local de trabalho: Geração Digital – Interlagos.
# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ Parceiros de academia: Gympass, Totalpass;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
#LI-Hybrid
Salário:
Localização: São Paulo – SP
Candidatar-se a vaga!
Para se candidatar a esta vaga visite jobviewtrack.com.