Responsabilidades:
– Admissão e demissão de funcionários;
– Controle de Férias;
– Pagamento de 13º Salário
– Lançamentos de eventos variáveis para envio para a contabilidade;
– Rescisão, processos demissionais, agendamento de homologações;
– Gestão de Ponto: fazer apuração de horas extras e banco de horas; manter o contato com os líderes para entender o motivo de ausência dos colaboradores, fazer apontamentos.
– Organizar arquivos (digital e físico);
– Responsável pelos pedidos dos benefícios, como: VA, VT, inclusão e exclusão da assistência médica;
– Realizar o atendimento e esclarecer dúvidas de funcionários presencial e via WhatsApp;
– Suporte as rotinas do RH.
Requisitos:
* Ensino Superior Completo ou Cursando em Gestão de Recursos Humanos ou Administração.
* Mínimo 1 ano de experiência;
* Ter perfil Generalista para desenvolver nos subsistemas de RH.
* Cursos voltados para a rotina de departamento pessoal;
* Ter atuado em Industria Metalúrgica será um diferencial;
Oferecemos:
– VA;
– VT;
– Café da manhã;
– Seguro de Vida;
– Assistência Médica.